开局先花一个亿 第47章

　　而且公司还按照约定，给举报成功的秘书小姐姐加了奖金。

　　这一下就把员工们的热情调动起来了，尤其是那些有工作经验的，以前哪见过这样说话算话的公司？

　　华夏是人情社会，很多事扯上人情，那最后就是一笔糊涂账。

　　但盛董就是说到做到。

　　没有人情遮蔽，没有面子工程。

　　能者上位，有能力就是会一路提升。

　　公司有规定，违反规定就是会开除。

　　约定好了举报有奖，那这个奖就是真的奖。

　　大家都是人，遇到不公平待遇肯定会不爽，而在一个公平的环境里，只会促使他们越发上进，因为上进真的可以得到回报。

　　这件事不光让员工们更乐意为公司发光发热，还使他们更有归属感。

　　就如盛泉说的那样，苗主任只是第一个。

　　开除葛清明，奖励秘书小姐和苗主任，都是为了开一个好头。

　　在这样的工作环境和氛围下，上进的员工会努力往上，普通的员工也会更加归心，正是因为外面的工作环境恶劣，才越发衬托的星芒好。

　　在这样的意识下，他们会更主动的把自己看作公司的一份子。

　　人的天性就是趋利避害。

　　就如盛泉如果不给大家高薪只定严苛规定，跟员工们大谈理想公司，理想未来，那大家只会觉得她是一个画大饼还画的那么不现实的傻叉。

　　但当她用高薪高福利吊在前面，不用她去说什么“我心目中的公司要如何如何”，上到管理层下到普通员工都会发现：

　　这公司好像还挺理想，好好办事好像真的能拿到好处。

　　苗主任第一个发现了这一点，可能她心里还没有一个明确的概念。

　　但盛泉相信，在她决定提出这个“跨部门建议”的时候，是隐隐约约能意识到，这样做会得到公司认可的。

　　葛清明事件，是盛泉第一次在众人面前展现出她的强势，同时，她也给了所有员工一个信号：

　　违反了规定，就算是再高的管理层都会被毫不留情开除，要保住现在的职位薪酬，那就不能违反公司的规定。

　　而公司的规定是什么呢？

　　保持整洁，不得强制要求员工加班，不准占用员工或同事非上班时间，不准攀扯人情关系，开会内容要简明扼要等等等等。

　　每一条规定都要说到大家伙的心坎。

　　这哪里是规定，简直就是神仙公司嘛！

　　大家兴奋讨论后，工作的劲头更足了，还有一些卷王已经在搜索更上一步的相关专业书籍，打算扎根在星芒一路卷上去。

　　都是年轻人，都是被严苛挑选出来的人才，既然有了明亮宽敞的上升途径，那自然是要好好发挥一番了。

　　卷王们都很自信，在没有阻碍的情况下，他们是肯定能一路卷上去的。

　　而现在，盛泉已经用行动清除掉了阻碍，那还不赶紧卷上一卷。

　　员工那边各个兴致勃勃做卷王，盛泉则是在尘埃落定后，叫上管理层开了个会。

　　中心思想就一个：

　　葛清明的结局大家也看到了，最后一次重申，星芒的风气和其他公司不一样，现在是，以后也会是。

　　如果有人不乐意在这样的工作环境下生活，那就请自己圆润的离开。

　　没有人想离开。

　　习惯了星芒的高薪资和超好福利后，大家都不想突然“降级”。

　　原本小心试探的手刷一下就收了回去。

　　合着这几个月，盛董一直不显山不露水，就是在等这一天啊。

　　那些原本还在顾兆面前暗搓搓搞点小事情，在盛泉面前简直连一句试探都不敢说了。

　　如果说原本只是表面臣服心里还打着自己的小九九，那么现在，一群人就是真踏踏实实跟着盛泉干了。

　　不干不行啊，盛董这明显就是要用良币驱逐劣币。

　　那么什么是良币，经历过葛清明事件后，大家都很清楚了。

　　虽然这和其他公司那套不一样，但盛泉有钱。

　　虽然这样的公司在国内还是头一次出现，但盛泉有钱。

　　虽然他们以前也称得上是半劣币，改着肯定不习惯，但盛泉有钱。

　　所有人仿佛突然一下变得正直无比。

　　一个个都拍着胸脯保证自己特正义凛然。

　　他们最看不惯的就是那种阿谀奉承不靠能力靠拍马屁靠人情的风气！

　　什么？之前偷偷抱怨过？

　　肯定是听错了。

　　他们

　　超爱星芒现在风气环境的，爱到要在星芒干一辈子。

　　为盛董鞠躬尽瘁！死而后已！

第34章

　　处理好公司的事, 盛泉也不闲着，而是转而关注起《修者》那边。

　　一部上亿投资的大制作自然不可能说开拍就开拍，光是前期准备工作就已经做到了现在, 外景地点分镜准备预算计划全都要一一准备好，总之能烦乱到让人听了就头大。

　　以上那些事, 都是于向晚这个总监制跟的全程。

　　没错, 《修者》的总监制依旧是于向晚。

　　对此，于向晚本人是有一些意外的。

　　《人生路》拍摄的时候, 盛董还没有建立公司, 而现在，星芒娱乐人才济济, 《修者》投资已经上亿, 多的是有人想为她卖力卖命表忠心。

　　但盛董却还是选择让他来当《修者》的总监制。

　　这无疑是一种信任。

　　没有什么比捧着一颗炙热真心能够得到回应更让人安心，尤其是他在星芒娱乐还得到了副总的职位。

　　总有人登上高位后思想转换, 但绝对不会是想法偏激执拗的于向晚。

　　得不到回应他都能忠心耿耿一心一意, 更别提得到回应后了, 徐漫给盛泉打电话的时候就曾经偷偷跟她吐槽：

　　“于监制拿你的话当圣旨在奉行呢, 你要他保重身体，他就严格早睡早起注意饮食，比谁都注重养生，你上次夸了一句他画画挺好看, 他逮着时间就学画画，我看就算你说一句天上星星漂亮，于监制都恨不得插上翅膀飞上去给你摘下来。”

　　盛泉也拿于向晚没办法, 总不能说“你不要这么听话”吧, 好在于向晚养身体也是一件好事，他本来也喜欢画画, 也就只能由着他了。

　　总之，在忙忙碌碌了这么长时间后，《修者》的演员试镜也进入了尾声，盛泉正好要来接收之前抽奖的结果，顺便还能凑上最后几天试镜的热闹。

　　作为一部仙侠电影，《修者》本身并不被看好，如果导演和投资人在业内很有名气很有人脉，也许可以通过邀请一线明星来拉一拉阵容。

　　徐漫肯定是不认识什么大明星的，至于盛泉，她直面接触过的最大明星就是华轻了，主要是她作息良好，星芒娱乐又底气十足不需要拉投资，所以圈内那些各种乱七八糟的聚会她都没参加过。

　　不过《人生路》已经提名了一年一届的‘金兰奖’，到时候说不定能去现场见一见。

　　也正是因为《人生路》的成功，以及盛泉的名气，虽然仙侠电影听上去就有点离谱的样子，但是来试镜争取角色的演员还是挺多的。

　　一方面是因为演员太多了，大家又都很卷，有戏拍就不错了，能有个上亿的制作摆在面前，一线明星以下都很想争取到。

　　另一方面，盛泉最近确实风头很盛，《人生路》已经证明了她的眼光，偏偏她出现这么短的时间，已经接连捧红了一堆人。

　　不说晋酒那一个亿，只看颜回和林爱可，一个都三十了，十年没红，到她手下一红再红，另一个好不容易有点名气就被原公司推去接了一堆烂广告，结果刚到星芒手里，红成这样了，名声反而越来越好，目前就接了一个很有逼格的首饰广告。

　　仔细算下来，但凡是进到星芒的，竟然还真没一个落后的。

　　当然，这跟星芒自身硬气也有关系。

　　就如盛泉之前所说，手里有钱，她想要什么样的人才都有，这些人聚集在一起发挥出来的实力可不容小觑。

　　不光演员觉得跟着盛泉有搞头，投资人和投资公司也是一样。

　　徐漫之前拉投资，一听说是仙侠，压根没几个人愿意搭理她。

　　结果现在盛泉投资的消息一传出去，不说陆陆续续来找她的新投资人，就连原本一口拒绝接洽过的投资方都改了口。

　　然后看了看剧组预算后，就又有点后悔。

　　主要是，怎么看这情况，一个亿都有点难搞。

　　剧本确实好，虽然是仙侠，但也能让人赌一把，但是吧，场子要不要搞的这么大？

　　“照你这样，预算两个亿都不够。”

　　“光特效就能烧掉大半经费了。”

　　“那些外景戏不能大部分在绿布里面拍吗？非要满华夏的带着剧组飞，这也太耗钱了。”

　　“十大仙宫，这布景都布出一堆钱，剧本不能削减一下吗？三大五大也行啊。”

　　“这些出场不多的演员也太多了，这样，我有个干弟弟，你给我安排个男三，我就再加投。”

　　让导演最头疼的就是这种局面，一群不懂行或者半懂行的投资人拿着钱就觉得自己是上帝，恨不得剧组只拿一分的钱拍出十分的画面。

　　以前徐漫只能硬着头皮给他们解释为什么预算需要这么多，为什么某个场景必须实景，为什么不能随便删节剧本，为什么不支持木头人干弟弟干妹妹带资进组。

　　但现在，她可硬气了：能谈谈，不谈就算。

　　“其实剧组预算是很充足的，盛董后续还会持续投资，所以这方面我们是不用担心的。”

　　这话一出，原本还有诸多意见的小投资人们都哑火了。

　　徐漫：爽！

　　从毕业到现在，她头一次在面对这些投资人团队时腰杆如此硬气。

　　自觉这都是盛泉带来的徐漫相当殷勤的买了杯奶茶，带给正在围观最后试镜的盛泉喝。

　　“谢谢~”