作者：陈爱庭
感觉还不错。
“杨先生，我听说过你们贝斯沃特中国人。”
吃得差不多了，亚当·克罗泽察觉到了对面两个小年轻，在自己眼皮子底下眉来眼去的小动作，心中也有数。
“坦白说，你们过去几年走了很多冤枉路，但从去年开始，情况有了很大的转变。”
杨诚报以一笑。
既然对方主动把话题挑起来，那杨诚也就没必要藏着掖着了。
“切尔西的那个俄罗斯人，一直都想要买我们在海德公园北边的那块地。”
亚当·克罗泽沉吟了一下，点头道：“那块地的价值被远远低估了。”
“怎么说？”
“交通、地段，这些都不需要我赘述，你们肯定都研究过，可就算是如此，你们一定没有仔细去评估过那块地的潜在价值。”
听到这里，就连夏晴都变得神色凝重了起来。
“2001年，德勤给我看过一份报告，英国足球产业的总产值超过10亿英镑，而且还在以每年15%左右的速度在高速增长。”
杨诚在脑子里稍微算了一下，差不多5年就翻一番。
2001年的报告，那到2005年就差不多到20亿英镑了。
但事实上，发展速度更快！
“不管是从德勤等第三方，还是从曼联等豪门球队的营收，都可以看出足球产业的潜力是非常惊人，而且全世界的资本正在看向足球产业。”
“我甚至已经可以预见，英超正在迎来一个全球化的发展机遇。”
杨诚心中确实很吃惊。
因为亚当·克罗泽说的，就是事实！
“对于英国人来说，足球不仅仅是一项高速增长的产业，每年创造多少税收，多少产值，提供几万个工作岗位。”
“更重要的是，它是深入到英国人的生活，带着家人、孩子，去足球场看一场足球比赛，几乎是所有英国家庭的习惯性娱乐方式。”
“所以，在英国，球场同时还拥有非常强的社交属性。”
说到这里，亚当·克罗泽沉吟了一下后，给杨诚举了一个例子。
“你应该听说过阿森纳的新球场，他们在设计这座新球场的时候，除了普通的VIP区，还有VVIP区，又根据位置、招待级别和权益的不同，分为高级包厢和钻石包厢。”
“温布利球场你肯定也知道，他的包厢就分为企业套房、大会堂、温布利套房、博比·摩尔套房和景观套房等160多种。”
“阿森纳的新球场也好，温布利球场也好，你觉得这些套房是针对普通人，或者是针对家庭球迷的吗？”
杨诚明白亚当·克罗泽的意思，因为他前世就接触过一些。
这些包厢其实绝大部分都是被企业长期租下来的。
有的甚至是一租就好几年。
这就有点像是，某一家企业在某一家高档餐厅里长期预订一个包厢，目的就是款待客户。
所以，阿森纳、热刺等球队，才会千方百计，不惜负债累累也要建新球场。
VIP包厢比什么都赚钱。
“杨先生，你要知道，阿森纳的新球场在北边的阿什伯顿，距离我们现在所在的，伦敦最核心的梅菲尔，直线距离就有7公里。”
“温布利球场更远，在十几公里外。”
“可你们的这块地在海德公园北大门，周围六七座地铁站，从梅菲尔走路都能到，这里面的潜在商业价值有多大，不用我多说了吧？”
杨诚之前确实反复想过这个问题，所以他根本就不愿意卖给切尔西。
现在，亚当·克罗泽的这席话，让他有了更进一步的认识。
别的不说，阿森纳的新球场和温布利都太远，核心市区的球队里，女王公园巡游者和富勒姆都太小，切尔西的斯坦福桥压根就没这些设施。
而这些在核心区的球场都不具备扩建和改造的可能。
除了贝斯沃特中国人的这座新球场。
所以，阿布拉莫维奇才会一个劲地想要买。
一旦这座球场建起来，那就是一座富得流油的大金矿！
第46章 这你受得了吗？
“克罗泽先生，我听说，你最近在皇家邮政干得并不顺心。”
聊过贝斯沃特中国人的事情后，杨诚顺理成章地把话题带入了自己今晚的目的。
亚当·克罗泽的脸上露出了意外的神色。
他原本还以为，杨诚请自己吃饭，纯粹只是想要来认识认识，取一取经。
现在看来，自己似乎有些低估了这位小年轻的胆识和野心了。
“一些小事。”亚当·克罗泽明显不愿意多谈。
杨诚心里有数。
自己眼前的这位也算是一号狠人。
当年他在英足总干的事情，够牛批吧？
彻底颠覆了英足总不说，还差点把英超给抓在手里。
到了皇家邮政呢？
同样还是那么牛批。
在他接手前，皇家邮政号称每日亏损150万英镑。
注意，是每日的亏损额。
所有人都觉得，亚当·克罗泽是接了一个烂摊子。
全英国都知道，皇家邮政每年不知道被投诉多少次，又慢，服务又差，邮件丢失和投递延误，更是数不胜数。
如果不是它一直垄断着英国99%的邮政市场，早完蛋了。
英国政府每年对皇家邮政的补贴都数以亿计。
亚当·克罗泽上任之后，还是像在英足总时那样，大刀阔斧地改革，20万的邮政工人，一口气被他裁掉了3万多。
裁撤冗员和机构，整顿内部管理，一举扭转了皇家邮政的颓势。
在过去的2003年，皇家邮政实现了近几十年来所没有过的盈利。
但亚当·克罗泽也因此背负了巨大的骂名。
2003年和2004年，邮政工人两度发起大罢工，把他搞得是焦头烂额。
而首当其冲的罪名就是，你特么拿着高薪就算了，奖金还多。
甚至有媒体说，亚当·克罗泽是英国国内薪水最高的公职人员。
既然要来见亚当·克罗泽，那杨诚肯定也是做了一些功课的。
“说实话，克罗泽先生，我觉得，以你的能力，继续留在皇家邮政，屈才了。”
一旁的夏晴听后，一双妙目看着杨诚，仿佛在说：你终于还是说出口了。
胆子不小啊。
再看看亚当·克罗泽，明显也很意外。
这是上门来挖角的？
你特么一支英冠球队，全年营收就那么点，你上门来挖角我？
想到这里，亚当·克罗泽非但没有生气，反而噗嗤一声笑了。
“杨先生，我不是马克·帕利奥斯，或者是大卫·戴维斯，你知道我的年薪是多少吗？”
“看到了。”杨诚点头。
“英国独立报披露过，你的年薪加上奖金，应该是在100万英镑左右，但据说你跟皇家邮政银行还额外签署了一份长期激励计划。”
问题恰恰就出在这份长期激励计划上。
年薪和奖金就不用说了，跟一般的高级经理人差不多。
这份长期激励计划则是把亚当·克罗泽的收入，跟个人业绩、公司效益挂钩。
当时的皇家邮政每天亏损150万英镑，没有人会相信，它能在短期内扭亏为盈。
所以，在签署这份长期激励计划时，一点问题都没有。
甚至，压根都没人在意的。
可谁能想到，亚当·克罗泽竟然不干人事。
一上来就大刀阔斧地裁员。
别人不敢干的事，他干了，而且还特么干成了。
2003年，皇家邮政盈利了。
按照长期激励计划，皇家邮政不仅支付他的年薪、奖金，还要再额外给他一笔激励金。
这边是不停的裁员，那边是发大红包，这你受得了吗？
亚当·克罗泽就这样被舆论推上了风头浪尖。
“如果我没有估错的话，你们贝斯沃特中国人去年的营收不会超过在500万英镑，今年到了英冠，虽说会有所增长，但恐怕也不会太多。”
说到这里，亚当·克罗泽再度笑了起来，看向了杨诚，“你们支付得起我的薪水吗？”
这同样也是夏晴的疑惑。
所以，听完亚当·克罗泽的问题后，夏晴就转头看向了杨诚。
杨诚早有准备，扫了一眼漂亮的学姐，自信地一笑。
“克罗泽先生，你说得一点都没错，但我觉得，你在皇家邮政的收入不能作数，按照正常来说，你的收入应该是年薪加奖金，100万英镑左右。”
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